勤務地

長野県上田市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の品質管理マネージャーとして、製品の品質を維持し、向上させるための管理や仕組みづくりを担って頂きます。　

【具体的には】
・設計、製造プロセスの管理と改善提案
・製品の規格、機能、性能が要件を満たしているかのチェック
・製品に不具合が発生した場合の原因分析および再発防止策の検討
・品質関連の顧客対応
・品質課題の解決と品質保証体制の設計、変更、不適合管理、報告書の作成
・部門マネジメント（品質方針、スタッフの指導・育成）

【製品について】
DIB カテーテル・薬液持続注入器・導尿用カテーテルなどの医療機器

【顧客について】
全国の大学病院、特定機能病院をはじめとする医療機関、薬局、介護用品販売店、EU,U.S.の医療器具メーカー

【組織について】
品質管理を担当している者は4名です（うち専任2名）。

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勤務地

長野県北佐久郡軽井沢町

想定年収

300万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

更なる会社の成長を支えるため、コンシェルジュ部のスタッフを募集します。

【具体的には】
＜ケータリング業務＞
　パーティ等会場の設営、料理の提供、サービス対応、演出のプロデュースなど
　お客様がご自宅でパーティーなどを行う際の、総合プロデュースをお任せします。
　お客様を喜ばせるアイデアやサービスを考え、実行していきます。
＜デリバリー業務＞
　提携飲食店への依頼、手配、新規提携先開拓、新規開業の飲食店調査　など
　お客様のご要望にお応えして、飲食店へ依頼しお手元へお届けする業務です。
　より多く提携飲食店を増やすことや、お客様へご紹介できる飲食店を多く知ることも仕事のひとつです。

【組織について】
　コンシェルジュ部は2名の部署です。30代～40代の方が活躍しています。

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勤務地

長野県松本市

想定年収

300万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

全国618店舗展開中のハウスドゥ！にて不動産営業として、不動産を売りたいオーナー様や買いたい方の要望を伺い、物件の紹介や案内、成約まで一連の提案営業業務をお任せ致します。

【具体的には】
・接客営業（来店型の不動産仲介ですので基本的に飛び込み営業はありません）
・不動産売買仲介（新築・中古の戸建、マンション、土地など）
・リフォーム提案（進捗管理や業者の手配、工程・予算管理など）
・追客としての訪問やポスティング
・物件の下見

【研修について】
ＦＣ本部での研修制度が整っているため、しっかりとサポートが受けられる環境です。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

300万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

全国618店舗展開中のハウスドゥ！にて不動産営業として、不動産を売りたいオーナー様や買いたい方の要望を伺い、物件の紹介や案内、成約まで一連の提案営業業務をお任せ致します。

【具体的には】
・接客営業（来店型の不動産仲介ですので基本的に飛び込み営業はありません）
・不動産売買仲介（新築・中古の戸建、マンション、土地など）
・リフォーム提案（進捗管理や業者の手配、工程・予算管理など）
・追客としての訪問やポスティング
・物件の下見

【研修について】
ＦＣ本部での研修制度が整っているため、しっかりとサポートが受けられる環境です。

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勤務地

長野県松本市

想定年収

344万円～344万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
注文住宅を検討しているカスタマーへ、予算や希望に合う建築会社を無料でご紹介します。
カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なご提案をすることで、
人生の大きな選択である「家づくり」をサポートします。

【組織・風土】
トップダウンでは無く、現場の声でサービスを改善します。
自らやりたいことを元にミッション設定をしています。
【チームで協働】個々の接客では、適宜バックヤードに戻って
チーフや同僚に相談しながら対応していくフローになっていますので、安心して接客ができます。
【数字】半期毎に紹介数・契約率・ＣＳアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。
チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。
【女性が多い】20代～30代後半までの女性が活躍。育休明けのママアドバイザーも活躍しています。

【業務改善】
業務改善を積極的に行っております。
日々の業務での気づきをチーム内で共有し、課題解決のための施策を検討していきます。
「お客様にとって最善の接客・提案ができるようには？」
をメンバ一同で常に思考します。
個人や店舗内での取り組みで非常に成果が出た場合などは、
『MVP』『MVT』として表彰を受け、事業の施策として反映されることもあります。

■勤務地について
長野市・松本市・上田市
※入社後に配属先、勤務地および担当職務の内容は、業務上の都合により変更することがあります。
※エリアによっては、複数店舗を受け持つことや勤務地以外の店舗にヘルプに行く場合があります。
車通勤は一部店舗限で規定に応じて許可される場合があります。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

300万円～320万円

雇用形態

正社員

仕事内容

店舗デザインから大型看板のデザインを担当していただきます。

【具体的には】
・お客様とコンセプトや仕様などの打ち合わせ
・見積もり作成
・Illustrator／Photoshopでのデザイン案作成、提案
・動画制作
・製作の方や現場の方との打ち合わせ
お客様の思いを形にしデザインや照明で鮮やかに魅せるお客様に喜ばれるお仕事です。
高品質なものをチーム全体で作り上げていきます。

【取扱い品目】
大型看板、パネル、布プリント（ウェア、幕、のぼり等）、サイネージ

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勤務地

長野県塩尻市

想定年収

300万円～400万円

雇用形態

正社員

仕事内容

きもの専門店での接客、販売を行って頂きます。

【具体的には】
・来店されたお客様への接客
・電話での誘客・案内
・来店者や購入者、イベント参加者への手書きのお礼状送付
・店内のレイアウト考案や商品ＰＯＰの作成
・キャンペーンの立案など

来店されたお客様へきものの販売や浴衣、和雑貨まで幅広くご案内をお願いします。 お客様に日本のきもの文化の良さを伝えつつ、お客様のご要望に応じたきものをご提案してください。その他、販売のお仕事だけではなく、気軽にきものを楽しめる企画づくりもして頂きます。現在は２ヶ月に１度「きものを楽しむ会」を開催しています。店舗ごとに企画をしているため、内容は社員ひとりひとりが考えています。
個性を認め合う社風が根付いていますので、自分の個性を最大限に活かし、お客様に喜んでいただきたいという熱い気持ちのある方はどんどんアイディアを出してみてください。

入社後『新入社員研修』『フォローアップ研修』『社長研修』など研修を充実させている為、 プロとして、誰にも負けない知識を身に着けることができます。
また産地見学、着付け練習、商品勉強会、仕立て研修などを定期的に開催しています。部門に関わらず、先輩社員が後輩を育てる風土があり現場の接客指導や技術研修も活発です。

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勤務地

長野県上田市

想定年収

300万円～400万円

雇用形態

正社員

仕事内容

きもの専門店での接客、販売を行って頂きます。

【具体的には】
・来店されたお客様への接客
・店内のレイアウト考案や商品ＰＯＰの作成
・キャンペーンの立案など

来店されたお客様へきものの販売や浴衣、和雑貨まで幅広くご案内をお願いします。 お客様に日本のきもの文化の良さを伝えつつ、お客様のご要望に応じたきものをご提案してください。その他、販売のお仕事だけではなく、気軽にきものを楽しめる企画づくりもして頂きます。現在は2ヶ月に1度「きものを楽しむ会」を開催しています。店舗ごとに企画をしているため、内容は社員ひとりひとりが考えています。
個性を認め合う社風が根付いていますので、自分の個性を最大限に活かし、お客様に喜んでいただきたいという熱い気持ちのある方はどんどんアイディアを出してみてください。

入社後『新入社員研修』『フォローアップ研修』『社長研修』など研修を充実させている為、 プロとして、誰にも負けない知識を身に着けることができます。
また産地見学、着付け練習、商品勉強会、仕立て研修などを定期的に開催しています。部門に関わらず、先輩社員が後輩を育てる風土があり現場の接客指導や技術研修も活発です。

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勤務地

長野県上田市

想定年収

320万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

設備保全として従事していただきます。

【具体的には】
NC工作機械（NC旋盤、マシニングセンタ等）の保全および故障時（機械的、電気的）の復旧対応をお任せいたします。
修繕は対応できるものはご自身でお願いしておりますが、頻度としてはメーカーへ問い合わせをし、メーカーの方に対応頂くことが多いです。そのためトラブルの内容を把握し、メーカーへ適切に連絡することが重要な業務です。

【設備について】
立型NC旋盤11台、横型NC旋盤17台、複合NC旋盤3台、汎用旋盤6台、立型3軸MC26台、横型4軸MC27台、5軸MC15台、5面加工MC1台、平面研削盤4台、円筒研削盤2台、治具研削盤1台他

【環境について】
工場の機械は24時間稼働しているものもありますが、夜間は無人のため夜間に呼び出されることはありません。土日は原則お休みですが、繁忙期が続くと製造部と一緒に土曜日に出勤頂くこともございます。
現在は、半導体不足により需要が膨れ上がっており平均残業時間は30～50時間ほどです。

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勤務地

長野県上田市

想定年収

300万円～350万円

雇用形態

正社員

仕事内容

航空産業・半導体産業分野に携わるマシニングセンターエンジニア職として、航空機・スペースシャトルに使用される精密部品の加工をお任せ致します。
ゆくゆくは部門リーダーとして活躍されることを期待しています。

【具体的には】
・金属部品加工機（マシニングセンター）のオペレーター
・材料脱着、補正作業、加工機操作
・外観、寸法検査等（マイクロメータ、ノギス等を使用）
※将来的にはプログラミング、デバック、新規立ち上げの技術を習得し、中核として活躍していただくことを期待しています。
自らの手で航空機やスペースシャトルの部品を作るやりがいのある業務です。

【加工素材について】
アルミ、鉄、ステンレス、樹脂、ガラス、ゴム、非鉄、難削材（インコネル、ワスパロイ、超硬チタン合金、セラミックス、マグネシウム）

【主要納入先】
東京エレクトロン山梨株式会社
東京エレクトロン宮城株式会社
三菱重工業株式会社 名古屋誘導推進システム製作所
三菱重工業株式会社 名古屋航空宇宙システム製作所
株式会社デンソーウェーブ

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勤務地

長野県上田市

想定年収

320万円～420万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の技術部に所属し、工程設計業務をお任せいたします。

【具体的には】
・工程設計（顧客から受注した製品を製造するため、材料や設備、製造工程や方法を検討）
・顧客との形状やコスト等の設計相談
・治具設計（工数削減のため）

【製品について】
半導体装置に関連する部品がメイン製品です。

【組織について】
所属していただく技術部は30代～50代の社員5名。

【主要取引先】
東京エレクトロン山梨株式会社
東京エレクトロン宮城株式会社
三菱重工業株式会社 名古屋誘導推進システム製作所
三菱重工業株式会社 名古屋航空宇宙システム製作所
株式会社デンソーウェーブ

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勤務地

長野県上田市

想定年収

350万円～420万円

雇用形態

正社員

仕事内容

金属加工部品の生産管理を担当いただきます。社内とのやり取りが中心でコミュニケーションを重視しています。

【具体的には】
・生産計画の立案
・社内、社外と調整折衝し、納期
・在庫のコントロールをし顧客ニーズに応える

【組織について】
所属していただく営業部生産管理課は5名の課で課長１名、その他4名です。
少量多品種製造のため、商品数は1000を超えます。現場と生産管理の納期のやり取りが非常に重要となります。
営業・段取りをする製造担当が同じフロアにいるため違う課の方とコミュニケーションが取りやすく業務が進めやすい環境です。

【主要納入先】
東京エレクトロン山梨株式会社
東京エレクトロン宮城株式会社
三菱重工業株式会社 名古屋誘導推進システム製作所
三菱重工業株式会社 名古屋航空宇宙システム製作所
株式会社デンソーウェーブ

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勤務地

長野県長野市

想定年収

350万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

幼児、小・中・高校生を対象とした講師（英語）専任として講師に専念できます。
※女性活躍中。
※まずは、指導を得意とする学年を中心に担当していただき、徐々に指導可能な学年を広げていくイメージです。

【具体的には】
レッスンの種類は2つ。マンツーマンのプライベートレッスンと、5～8名を対象とするグループレッスンです。
担当していただくのは週に60分×25レッスン程度。授業時間は50分前後が中心。高校生向けの90分のレッスンもあります。
授業内容は英会話または英文法のレッスン。
中・高校生に対しては、日本人講師が「読み・書き」を、外国人講師が「話す・聞く」を教える、デュアルレッスンシステムを採用しています。

【勤務時間について】
火～木曜日→13時～22時　実働8時間
金曜日→14時～22時　実働7時間
土曜日→10時～22時　実働9時間

【講師に専念できるチーム体制】
講師は4～5人ずつのグループに分かれて、指導法の共有や相談し合える体制を整えています。全体ミーティングや勉強会も毎週行って、スキルアップできる環境を用意しています。フロント専任のスタッフを配置しているため、事務処理が多く発生することはありません。教えることに専念し、生徒一人ひとりと向き合うことができます。

【働きやすい環境とうれしい制度】
講師は全員正社員採用。専門性を高め、教育のプロになってほしいという想いで採用しています。

【キャリアアップについて】
年2回の全体研修を通して、授業のレベルアップはもちろん、今後のキャリアの方向性についても社長と面談の上、すり合わせを行います。教師を極める「スペシャリストコース」経営に携わる「マネジメントコース」この2つから希望に合わせてキャリア形成できるシステムがあります。
モデル年収：400万円（月給25万円+賞与・講師3年目）／460万円（月給30万円+賞与・講師5年目）／650万円（月給38万円+賞与・講師7年目）

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勤務地

長野県長野市

想定年収

390万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

経理総務課の課長または課長候補として以下の業務を担当していただきます。
【具体的には】
＜経理業務＞
・月次・四半期決算業務
・仕訳伝票の作成および帳簿管理
・経費精算および経費の精査
・取引先との請求書や支払いに関するやりとり
・税務申告書の作成および提出
・税務申告に関する業務（税理士事務所とのやり取り）
・チームメンバーの指導・育成および業務管理
など
＜総務業務＞
・会議資料の作成および資料管理
・社内イベントの企画および運営
・物品管理
・施設・設備営繕、社有車両管理
・保安防災関連業務
・社内規定など諸規定類作成
・契約書締結管理
【組織について】
経理総務課は3名の組織です。
【転勤について】
総合職のため転勤可能性はゼロではありませんが、経理総務職については基本的には長野市勤務となります。

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勤務地

長野県長野市

想定年収

390万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

人事労務の課長または課長候補として以下の業務を担当していただきます。
【具体的には】
＜採用業務＞
・新卒採用業務（会社説明会参加、インターンシップの企画運営、選考、内定者フォローなど）
・中途採用業務（各部門からの採用要件を元に人材要件定義、外部採用サイトやエージェントへの依頼、打ち合わせ、応募者対応、日程調整など）
・採用計画の企画立案、実施
・人事制度の企画立案、実施
・新入社員研修の実施
・各研修の計画、実施
＜労務業務＞
・勤怠管理
・給与計算
・社会保険手続き
・年末調整など
最初は採用業務を中心に担当してきただきます。
【組織について】
主に労務を担当しているスタッフが2名おります。2名のスタッフのマネジメントもお願いいたします。
【転勤について】
総合職のため転勤可能性はゼロではありませんが、人事労務職については長野市勤務となりますので、基本的には想定しておりません。

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勤務地

長野県松本市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新築住宅の設計業務をお任せします。経験に応じ最初はアシスタント業務からスタートし、ゆくゆくは完全自由設計の注文住宅の設計や工法開発を担当していただきます。

【具体的には】
・お客様のニーズに応じたプラン作成、ご提案
　※商談は営業、インテリアコーディネーターが中心となって行います。
・実施設計（立面図、外構図、設備図）など／アーキトレンドZERO使用
・自治体への建築確認申請業務
　※5案件程を平行しながらご担当いただきます。
　※発注、積算業務は担当部門が行います。

【業務管理/工程管理について】
クラウド上での情報管理を徹底しており、時間を取られがちな社内調整、事務作業はスマホ、アプリだけで完結可能です。また、本社でも労務時間管理をしているため残業時間は20時間程度で、休日出勤も発生しません。
・CAD　アーキトレンドZERO
・施工管理　ダンドリワーク
・業務管理　住宅マネージャー
・社内コミュニケーション　Chatwork

【企業特徴】
新聞や雑誌への露出も多いため、長野県内で強い高気密高断熱住宅といえば同社。というくらいに同社のブランドは確固たる地位を築いています。
その結果、
・展示場へご来店されるお客様が非常に多いこと。
・お客様の満足度が非常に高いため、 友人やご親類の方へのご紹介が非常に多いこと。
が特徴です。
実際に住んで、その良さを実感したお客様が、新しいお客様を紹介してくださる事で着工数が伸び、現在の地位を築いています。
また、スタッフの希望に合わせて、時短勤務、曜日限定勤務など柔軟に対応しており、女性スタッフも数多く活躍しています。

【モデル年収】
（例1）590万円 入社8年目 メンバー(40代)(月給40万円＋インセンティブ＋賞与)
（例2）490万円 入社5年目 メンバー(30代)(月給32万円＋インセンティブ＋賞与)
※担当プランニング数によるインセンティブ制度あり（1棟当たり約5万円程度）

【勤務地】
松本支社（松本市深志2丁目5番26号松本第一ビル1F）

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勤務地

長野県長野市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新築住宅の設計業務をお任せします。経験に応じ最初はアシスタント業務からスタートし、ゆくゆくは完全自由設計の注文住宅の設計や工法開発を担当していただきます。

【具体的には】
・お客様のニーズに応じたプラン作成、ご提案
　※商談は営業、インテリアコーディネーターが中心となって行います。
・実施設計（立面図、外構図、設備図）など／アーキトレンドZERO使用
・自治体への建築確認申請業務
　※5案件程を平行しながらご担当いただきます。
　※発注、積算業務は担当部門が行います。

【業務管理/工程管理について】
クラウド上での情報管理を徹底しており、時間を取られがちな社内調整、事務作業はスマホ、アプリだけで完結可能です。また、本社でも労務時間管理をしているため残業時間は20時間程度で、休日出勤も発生しません。
・CAD　アーキトレンドZERO
・施工管理　ダンドリワーク
・業務管理　住宅マネージャー
・社内コミュニケーション　Chatwork

【企業特徴】
新聞や雑誌への露出も多いため、長野県内で強い高気密高断熱住宅といえば同社。というくらいに同社のブランドは確固たる地位を築いています。
その結果、
・展示場へご来店されるお客様が非常に多いこと。
・お客様の満足度が非常に高いため、 友人やご親類の方へのご紹介が非常に多いこと。
が特徴です。
実際に住んで、その良さを実感したお客様が、新しいお客様を紹介してくださる事で着工数が伸び、現在の地位を築いています。
また、スタッフの希望に合わせて、時短勤務、曜日限定勤務など柔軟に対応しており、女性スタッフも数多く活躍しています。

【モデル年収】
（例1）590万円 入社8年目 メンバー(40代)(月給40万円＋インセンティブ＋賞与)
（例2）490万円 入社5年目 メンバー(30代)(月給32万円＋インセンティブ＋賞与)
※担当プランニング数によるインセンティブ制度あり（1棟当たり約5万円程度）

【勤務地】
長野支社（長野市西尾張部322-1）

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勤務地

長野県佐久市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新築住宅の設計業務をお任せします。経験に応じ最初はアシスタント業務からスタートし、ゆくゆくは完全自由設計の注文住宅の設計や工法開発を担当していただきます。

【具体的には】
・お客様のニーズに応じたプラン作成、ご提案
　※商談は営業、インテリアコーディネーターが中心となって行います。
・実施設計（立面図、外構図、設備図）など／アーキトレンドZERO使用
・自治体への建築確認申請業務
　※5案件程を平行しながらご担当いただきます。
　※発注、積算業務は担当部門が行います。

【業務管理/工程管理について】
クラウド上での情報管理を徹底しており、時間を取られがちな社内調整、事務作業はスマホ、アプリだけで完結可能です。また、本社でも労務時間管理をしているため残業時間は20時間程度で、休日出勤も発生しません。
・CAD　アーキトレンドZERO
・施工管理　ダンドリワーク
・業務管理　住宅マネージャー
・社内コミュニケーション　Chatwork

【企業特徴】
新聞や雑誌への露出も多いため、長野県内で強い高気密高断熱住宅といえば同社。というくらいに同社のブランドは確固たる地位を築いています。
その結果、
・展示場へご来店されるお客様が非常に多いこと。
・お客様の満足度が非常に高いため、 友人やご親類の方へのご紹介が非常に多いこと。
が特徴です。
実際に住んで、その良さを実感したお客様が、新しいお客様を紹介してくださる事で着工数が伸び、現在の地位を築いています。
また、スタッフの希望に合わせて、時短勤務、曜日限定勤務など柔軟に対応しており、女性スタッフも数多く活躍しています。

【モデル年収】
（例1）590万円 入社8年目 メンバー(40代)(月給40万円＋インセンティブ＋賞与)
（例2）490万円 入社5年目 メンバー(30代)(月給32万円＋インセンティブ＋賞与)
※担当プランニング数によるインセンティブ制度あり（1棟当たり約5万円程度）

【勤務地】
佐久支社（佐久市佐久平駅南15-1）

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勤務地

長野県佐久市

想定年収

350万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

展示場へ来場されるお客様との打合わせ、新築・戸建住宅の提案、契約までの手続き全般をお任せします。

【具体的には】
・Web、SNS、雑誌などからの問い合わせから始まる完全予約制の来店誘因型。100%反響営業です。
・ご希望をヒアリングしたうえでお客様のライフスタイルに合わせたプランの提案
・見積作成、ご契約。土地取得や住宅ローンなどのサポートを行います。

※来店予約と初期商談およびインテリアコーディネートなどは専門スタッフが行い、営業職はお客様との商談に集中できる体制を整えています。

【仕事の特徴】
新聞や雑誌への露出も多いため、長野県内で強い高気密高断熱住宅といえば同社。というくらいに同社のブランドは確固たる地位を築いています。その結果、
・月200-300件にのぼる資料請求、問い合わせがあること。
・お客様の満足度が非常に高いため、 友人やご親類の方へのご紹介が非常に多いこと。（全受注のうち40%が紹介経由）が特徴です。
お客様との初期接触は担当部署が受け持ち、簡単なヒアリングと来店予約を行ってくれますので、営業職の仕事は予約日に来店されたお客様への説明をキチンと行うことです。
※ショールーム、展示場は完全予約制の為、無差別な探客や飛び込みなどの営業は行いません。

【商品の優位性】
・次世代省エネ基準（Ⅲ地域）の約30倍もの気密性能を実現し、－15℃以下の厳冬地でも暖房機1台で快適に過ごせる性能を持っています。
・ZEH（ネット・ゼロ・エネルギー・ハウス、通称：ゼッチ）年間の一次消費エネルギー量の収支をゼロ以下にする住宅のこと。
同社受注率28%は国の目標を大幅に超えています。

【モデル年収】
（例1）890万円 入社6年目 マネージャー(30代)(月給49万円＋賞与＋インセンティブ)
（例2）570万円 入社3年目 メンバー(30代)(月給33万円＋賞与＋インセンティブ)
（例3）430万円 入社1年目 メンバー(20代)(月給25万円＋賞与＋インセンティブ)
※獲得受注、創出利益によるインセンティブ制度あり

【勤務地】
佐久支社（佐久市佐久平駅南15-1）

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勤務地

長野県松本市

想定年収

350万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

住宅購入を検討中のお客様に向けた商品説明、プラン検討、契約手続きなど。

【具体的には】
・Web、SNS、雑誌などからの問い合わせから始まる完全予約制の来店誘因型。100%反響営業です。
・ご希望をヒアリングしたうえでお客様のライフスタイルに合わせたプランの提案
・見積作成、ご契約。土地取得や住宅ローンなどのサポートを行います。

※来店予約と初期商談およびインテリアコーディネートなどは専門スタッフが行い、営業職はお客様との商談に集中できる体制を整えています。

【仕事の特徴】
新聞や雑誌への露出も多いため、長野県内で強い高気密高断熱住宅といえば同社。というくらいに同社のブランドは確固たる地位を築いています。その結果、
・資料請求問い合わせ及び展示場へご来店されるお客様が非常に多いこと。
・お客様の満足度が非常に高いため、 友人やご親類の方へのご紹介が非常に多いこと。
が特徴です。
お客様との初期接触はインサイドセールス部が受け持ち、簡単なヒアリングと来店予約を行ってくれますので、
営業職の仕事は予約日に来店されたお客様への説明をキチンと行うことです。

説明に必要やツールの準備は万全ですので、これらを活用し、キチンと丁寧にご説明をすれば高確率で同社のファンになっていただけますし、そのことは県内No1着工数の実績が物語っています。
※ショールームは完全予約制の為、無差別な探客や飛び込みなどの営業は全く行いませんし、する余裕がありません。

実際に住んで、その良さを実感したお客様が、新しいお客様を紹介してくださる事で、着工数が伸びています。これは、やみくもに新規のお客様を追わないからこそできる数字です。

【商品の優位性】
・次世代省エネ基準（Ⅲ地域）の約30倍もの気密性能を実現し、－15℃以下の厳冬地でも暖房機1台で快適に過ごせる性能を持っています。
・ZEH（ネット・ゼロ・エネルギー・ハウス、通称：ゼッチ）年間の一次消費エネルギー量の収支をゼロ以下にする住宅のこと。
同社受注率28%は国の目標を大幅に超えています。

【勤務地】
松本支社（松本市深志2丁目5番26号松本第一ビル1F）

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